پاریس-بر اساس بازی ویدیویی شرکت یوبی سافت روز شنبه اعلام کرد که چندین سطح بالا شرکت افسران ترک در میان اتهامات سوء استفاده و آزار و اذیت. این خروج از رئیس خلاق افسر سرژ Hascoët جهانی, رئیس HR Cécile کورنت و Yannis Mallat مدیر عامل یوبی سافت کانادا studios "آمده پس از شروع دقیق بررسی است که این شرکت آغاز و در پاسخ به اتهامات اخیر و اتهامات سوء رفتار و رفتار نامناسب" یوبی سافت در بیانیه ای گفت.
در اوایل این هفته یوبی سافت تایید کرد که خروج از آن معاون رئیس جمهور Maxime Béland پس از حمله به اتهامات در مجموع چهار برجسته مدیران خروج. تحت Ezel, Ubisoft Toronto استودیو تولید شده چند تا از یوبی سافت بازی بزرگترین فرانچایز: او شخصا تولید Prince of Persia: The Sands of Time series قبل از رفتن به مدیریت مارک های بزرگ از جمله Assassin's Creed; Rainbow Six; Far Cry; Watch Dogs; و برای افتخار.
فرانسه خروجی اخبار Libération گزارش جزئیات برخی اتهامات علیه Hascoët که نظارت همه بازی های این شرکت و در نظر گرفته شده توسط بسیاری به عنوان نزدیک به مدیر عامل Yves Guillemot با توجه به بلومبرگ خبرنگار Jason Schreier.
این است *بزرگ* معامله برای یوبی سافت. سرژ Hascoet شد و انسان مسئول تمام بازی های خود را. با یک کلمه او می تواند greenlight یا لغو یک پروژه است. بسیاری از یوبی سافت کارکنان معتقد بودند او خیلی قوی بود و نزدیک به مدیر عامل برای همیشه سرنگون مهم نیست که چگونه بسیاری از اتهامات ظهور
— Jason Schreier (@jasonschreier) 11 ژوئیه سال 2020
کارکنان یوبی سافت در تورنتو گفته بود شرکت رهبری آنها "قبر نگرانی مداوم در مورد گزارش شده از آزار و اذیت و ناتوانی در احساس امنیت و یا حفاظت شده در درون خود ما استودیو" در نامه ای امضا شده توسط بیش از 100 نفر از کارکنان Kotaku گزارش داد اوایل این هفته.
این شرکت گفت: اتهامات اخیر علیه چند Ubisoft کارکنان در کانادا آن را "غیر ممکن" برای Mallat در ادامه موضع خود را. Mallat بود اجازه رفتن فقط یک روز پس از ظاهرا پرداختن به این اتهامات علیه این شرکت به طور کلی و برای اطمینان کارکنان:
جدید: مدیر عامل شرکت یوبی سافت کانادا Yannis Mallat خطاب اخیر موجی از اتهامات سوء رفتار در یک ارائه به دفتر مونترال امروز. به گفته منابع حاضر Ezel عذرخواهی به قربانیان و کارکنان, اما همچنین تاکید کرد که بیشتر در شرکت مردم خوبی هستند.
— AmericanTruckSongs8 (@ethangach) در 10 ژوئیه سال 2020
Guillemot در حال حاضر نظارت "تعمیرات اساسی کامل از راه که در آن تیم های خلاق همکاری" با توجه به شرکت مطبوعاتی.
این شرکت در حال استخدام بین المللی شرکت مشاوره مدیریت به ممیزی آن HR روش بخشی از آنچه در آن خواستار "مجموعه جامع طرح" پرورش "یک محیط که در آن کارکنان و همکاران و جوامع می تواند افتخار یک است که نشان دهنده یوبی سافت و ارزش است که امن برای همه است."
Guillemot در بیانیه ای گفت که یوبی سافت به حال "سقوط کوتاه در آن تعهد به تضمین امن و فراگیر محیط کار برای کارکنان خود را. این غیر قابل قبول است به عنوان سمی رفتار در تضاد مستقیم به ارزش های که در آن من هرگز به خطر بیافتد و هرگز. من متعهد به اجرای تغییرات عمیق در سراسر شرکت برای بهبود و تقویت فرهنگ محیط کار."
tinyurlis.gdu.nuclck.ruulvis.netshrtco.de
مقالات مشابه
- لیست وب سایت های خبری جدید
- شرکت صادرات و واردات کالاهای مختلف از جمله کاشی و سرامیک و ارائه دهنده خدمات ترانزیت و بارگیری دریایی و ریلی و ترخیص کالا برای کشورهای مختلف از جمله روسیه و کشورهای حوزه cis و سایر نقاط جهان - بازرگانی علی قانعی
- دو ماه پس از آخرین قله ما بازدید گریم رکورد جدید در COVID-19 موارد
- ال جی گرم 17 چکیده: سبک تر از آن به نظر می رسد
- رفتن جزئیات این Kotaku داستان در مورد یوبی سافت فراگیر سمی فرهنگ
- نورث شراپشایر: "برگزاری" انتخابات میان دوره ای حزب محافظه کار را شوکه خواهد کرد | اخبار سیاسی
- دادگاه فدرال استرالیا رسیدگی به پرونده جوکوویچ را برای بررسی حکم به تعویق انداخت اخبار جهان
- COVID-19: بیش از 30 نفر در انگلیس دعوت می شوند از دوشنبه یک تقویت کننده رزرو کنند - با افزایش موارد Omicron | اخبار انگلستان
- مراکز مراقبت آماده شدن برای COVID-19 آلوده MCC کارکنان
- COVID-19 اثر: تمام عملیات تئاتر از K. R. بیمارستان بسته